Descripción
Modalidad Online
Acceso a la plataforma las 24 horas del día
3 Meses de Duración
30 Horas Lectivas
Título Final
Una vez completado el curso se obtiene el certificado
Curso de Métodos Habilidades y Estrategias en la Atención al Cliente; mejora la calidad del servicio
Los alumnos del Curso de Métodos Habilidades y Estrategias en la Atención al Cliente aprenderán a reconocer la importancia de la atención al cliente en la reputación de una organización, aplicando principios clave de calidad, empatía y trato personalizado. Se abordarán técnicas de comunicación verbal, no verbal, telefónica y escrita, así como estrategias para la gestión de quejas, reclamaciones y situaciones difíciles. Además, se incorporan módulos sobre resolución de conflictos, manejo de emociones y desarrollo de habilidades sociales que permitan mantener una actitud profesional incluso en escenarios de alta presión.
Otro de los pilares del curso es la gestión y aprovechamiento del tiempo, un recurso clave para ofrecer un servicio eficiente. Los alumnos conocerán herramientas y métodos de organización, priorización de tareas y uso de nuevas tecnologías que optimicen su productividad diaria.
Este curso combina teoría, ejercicios prácticos y cuestionarios para reforzar los contenidos y garantizar la adquisición de competencias aplicables de inmediato en el entorno laboral. Con esta formación, los participantes podrán mejorar su desempeño, incrementar la satisfacción del cliente y contribuir activamente al éxito de su empresa.
- PRESENTACIÓN
- TEMARIO
- SOLICITA INFORMACIÓN
OBJETIVOS
Los objetivos del Curso de Métodos Habilidades y Estrategias en la Atención al Cliente son los siguientes:
- Comprender la importancia de la atención al cliente en cualquier organización.
- Aplicar técnicas de comunicación efectiva en distintos canales.
- Gestionar quejas, reclamaciones y clientes difíciles.
- Resolver conflictos de forma profesional y asertiva.
- Identificar y gestionar expectativas del cliente.
- Optimizar el uso del tiempo y mejorar la productividad.
- Utilizar herramientas de planificación y organización.
- Mejorar la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.
SALIDAS PROFESIONALES
Al terminar podrás desempeñar tareas en las áreas de:
- Atención al cliente y servicio postventa.
- Ventas y comercio.
- Recepción y atención telefónica.
- Gestión administrativa.
- Coordinación de equipos.
DESTINATARIOS
El Curso de Métodos Habilidades y Estrategias en la Atención al Cliente está dirigido a:
- Profesionales de atención al cliente.
- Personal de ventas y comercio.
- Trabajadores de hostelería y servicios.
- Administrativos y personal de oficina.
- Emprendedores y autónomos.
- Cualquier persona que desee mejorar sus habilidades profesionales.
CONDICIONES DE COMPRA
Curso de Métodos Habilidades y Estrategias en la Atención al Cliente de 30 horas lectivas. Dispondrá de 3 meses para finalizar el Curso. El plazo comienza una vez se reciben las claves de acceso.
- Título acreditativo al finalizar el curso.
- Compatible con cualquier sistema operativo y dispositivos móviles.
- Modalidad 100% online.
Recibirá las claves de acceso a la plataforma en 24/48 horas. Compruebe la bandeja de SPAM. En caso de no recibir las claves escriba a info@efem.es
PREGUNTAS FRECUENTES
Atención al cliente y calidad en el servicio
1 Importancia de la atención al cliente
- Todos somos clientes
- Principios de la atención al cliente
- Concepto de calidad útil y coste de la no calidad
- Tipos de necesidades y cómo atenderlas
- Los trabajadores y la atención al cliente
- Trato personalizado
- Cuestionario: IMPORTANCIA DE LA ATENCIÓN AL CLIENTE
2 Calidad en la atención al cliente
- Planificación de la atención al cliente
- Organización de la atención al cliente
- Gestión de la calidad en la atención al cliente
- Cliente interno y externo
- Indicadores de satisfacción al cliente
- Potencial para el trato con clientes
- El profesional de la atención al cliente
- Cualificación, formación y motivación
- Cuestionario: CALIDAD EN LA ATENCIÓN AL CLIENTE
3 La comunicación – Fases en la atención al cliente
- Conocer los productos, conocer los clientes
- Fases en la atención al cliente – la comunicación
- La acogida
- La escucha y empatía
- Técnicas de comunicación verbal, no verbal, telefónica y escrita
- Cuestionario: LA COMUNICACIÓN. FASES EN LA ATENCIÓN AL CLIENTE
4 Atención de quejas y reclamaciones
- Entender como manejar las quejas
- Situaciones en la atención al cliente – clientes difíciles, quejas y reclamaciones
- Enfoques para resolver la situación
- Proceso de resolución de la situación conflictiva
- Conducta asertiva y sus técnicas
- Cuestionario: ATENCIÓN DE QUEJAS Y RECLAMACIONES
- Cuestionario: Cuestionario final
Resolución de conflictos con clientes
1 Cómo reaccionamos ante el conflicto
- Introducción
- Actitud y habilidades sociales
- Emociones
- Interrelación entre pensamientos, emociones y conductas o reacción
- Perfiles básicos de resolución de conflictos
- Cuestionario: ¿CÓMO REACCIONAMOS ANTE EL CONFLICTO?
2 El conflicto generado por las expectativas no satisfechas
- La expectativa
- Expectativas claves del cliente
- Experiencia satisfactoria al cliente evitando el conflicto
- Claves para gestionar las expectativas del cliente
- Qué ocurre cuando no se cumplen las expectativas
- Cómo responder ante el cliente por unas EXPECTATIVAS NO SATISFECHAS
- Cuestionario: EL CONFLICTO GENERADO POR LAS EXPECTATIVAS NO SATISFECHAS
3 Qué espera el cliente cuando expresa insatisfacción o realiza una reclamación
- Clientes insatisfechos
- Atender a cada cliente según su perfil
- Cuestionario: ¿QUÉ ESPERA EL CIENTE CUANDO EXPRESA SU INSATISFACCIÓN O REALIZA UNA RECLAMACIÓN?
4 Reacciones ineficaces-eficaces ante quejas por parte del cliente
- Introducción
- Procesar una queja
- Cómo debemos actuar ante una queja
- Cuestionario: REACCIONES INEFICACES-EFICACES ANTE COMENTARIOS NEGATIVOS O QUEJAS POR PARTE DEL CLIENTE
5 Cuando el enfado del cliente se convierte en agresión contra el empleado
- Introducción
- Prevenir y evitar el conflicto
- Normativa
- Recomendaciones finales
- Cuestionario: CUANDO EL ENFADO DEL CLIENTE SE CONVIERTE EN AGRESIÓN CONTRA EL EMPLEADO
- Cuestionario: Cuestionario final
Gestión y aprovechamiento del tiempo
1 Gestión del tiempo
- El tiempo y su gestión
- Factores personales que afectan al tiempo
- La influencia de variables externas
- Eficacia y eficiencia en la gestión de nuestro tiempo
- Valoración económica del tiempo
- Cuestionario: GESTIÓN DEL TIEMPO
2 Los ladrones del tiempo y los efectos de la falta de tiempo
- Problemas frecuentes en la administración del tiempo
- Cuestionario: LOS LADRONES DEL TIEMPO Y LOS EFECTOS DE LA FALTA DE TIEMPO
3 Programación eficaz del tiempo – priorización organización y control
- Priorización de tareas – criterios de referencia
- La agenda como herramienta de organización – secciones mínimas
- Control del tiempo – Cómo afrontar los imprevistos
- Cuestionario: PROGRAMACIÓN EFICAZ DEL TIEMPO – PRIORIZACIÓN, ORGANIZACIÓN Y CONTROL
4 Mejora en la administración del tiempo
- La delegación
- Reuniones de trabajo
- Trabajo en equipo
- Solución de conflictos
- Trabajo y organización
- Programación del tiempo de trabajo
- El estres laboral
- La conciliación
- Cuestionario: MEJORA EN LA ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO
5 Los planes de acción
- El Plan de Acción
- Las técnicas de planificación – los diagramas de Gantt y Pert
- Cuestionario: LOS PLANES DE ACCIÓN
6 Las nuevas tecnologías al servicio de la organización y planificación
- NNTT y gestión eficaz del tiempo
- Herramientas informáticas para el trabajo
- Herramientas internas de gestión
- Cuestionario: LAS NNTT AL SERVICIO DE LA ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN
- Cuestionario: Cuestionario final
SOLICITA INFORMACIÓN
Completa el formulario y en breve nos podremos en contacto contigo vía email o whatsapp
La compra se tramita online, se reciben las claves de acceso al curso en unas horas. Se deben indicar los datos del alumno, los datos de facturación se indican en el campo indicado para ese fin.
Por defecto, el curso comienza a las pocas horas de la compra. Si se quiere posponer, se puede indicar la fecha de inicio en la página de pago.
El curso tiene una duración máxima de 3 meses, dentro de ese plazo se puede terminar en cualquier momento. El alumno se marca el ritmo de estudio.
Sí, el curso incluye técnicas específicas para trabajar con quejas, reclamaciones y situaciones conflictivas.
Sí, las habilidades que se trabajan son transversales y aplicables a cualquier ámbito laboral.
Si, una vez completado el curso recibes el certificado final. Es un título propio de la escuela, se reflejan las horas y los comtenidos.
El curso se puede pagar mediante tarjeta de crédito/débito, bizum, Paypal (pago aplazado en 3 cuotas sin intereses. Si se quiere pagar el curso mediante transferencia bancaria solicita los datos de pago a info@efem.es
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